各有关单位：

为适应工程造价改革新形势，提升专业人才综合素质和业务水平，进一步优化造价从业人员专业结构，加快培育适应新时代建筑产业发展所需的造价专业人员，现提出如下指导意见。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党中央、国务院“放管服”改革和住建部关于工程造价改革的决策部署，以适应我省新型城镇化、城乡建设绿色发展、乡村振兴建设和建筑业转型发展需要，推动我省工程造价事业高质量发展，提供人才储备与支撑。

二、工作目标

到2025年，工程造价从业人员素质水平显著提升、专业覆盖面齐全，基本能够满足全过程工程造价业务及咨询的需要，工程造价从业人员继续教育、专业培训和考核评价体系基本健全，总体服务水平能够达到全国平均水平，基本具备国际工程造价咨询的能力，能够助推“一带一路”建设高质量发展。

到2035年，工程造价从业人员专业发展均衡、业务水平得到大幅提升，继续教育、专业培训和考核评价体系完善，总体服务水平能够达到全国中上水平，具备国际工程造价咨询的能力，能够助推建筑企业走向国际，形成一支专业结构合理、业务水平优良、懂法律、懂业务、懂技术、懂经济的应用型及复合型工程造价专业人才队伍。

三、主要任务

（一）引导企业适应工程造价改革。建筑、造价咨询企业等要认清工程造价改革新形势，重视工程造价改革的发展方向，积极适应建筑业生产方式转变带来的计价方式的转变，要鼓励和引导造价从业人员加强对装配式建筑、机器人算量等新型建造方式和造价科技的学习和应用，提升智能造价水平，通过技术升级推动造价从业人员从传统造价方式向新型造价方式转变。

（二）鼓励企业加强专业队伍建设。鼓励建筑、造价咨询企业等通过培育自有造价从业人员、吸纳高技能专业人员和职业院校毕业生等方式，建立相对稳定的核心造价从业人员队伍。引导建筑、造价咨询企业等加强数据积累，加大数据收集和分析力度，建立企业自有数据库和指标体系，培养造价专业数据分析人员和信息采集人员，增强企业自身核心竞争力。

（三）指导行业协会开展多层次培训。充分发挥协会等行业组织的力量，积极开展从业人员继续教育，加强专业技术培训和法律法规培训，结合工程造价管理法律体系和造价改革动态，按照目前行业发展方向及业务发展需要，根据造价人员专业技能水平，分层次和分类别邀请业内知名专家进行授课。

（四）加强企业间沟通交流。鼓励行业协会组织开展咨询企业之间的观摩学习和企业开放日活动。鼓励和引导咨询企业和施工企业专业技术人员加大交流沟通力度，就专业问题和实际经验开展现场交流和座谈交流，发挥各自专业优势，相互学习、相互借鉴，提升施工企业、咨询企业的专业技术能力和经济掌控能力，实现共同学习、共同提高。

（五）开展领军人才培养、组建专业事务所。鼓励协会开展领军人才培养的相关工作，带动行业人才能力素质的提升。根据企业承接业务的专业要求，鼓励企业组建不同专业造价事务所，充分发挥专家作用，进行强强联手。利用专家专业技能优势，做好造价专业人员教育培训和疑难问题解答。建立不同专业专家库，共享专业知识。

（六）开展校企对接，进行兴趣教学。引导学生根据兴趣爱好和特长选择专业方向、进行专项培养，积极开展定向培养和委托培养。引导协会为企业与学院、企业与大学生搭建人才供需、就业共享等多种对接平台，引导高等院校根据市场需求为企业培养专业人才，为学校和学生及时了解行业发展方向和企业用人动向提供信息。

甘肃省建设工程造价管理总站

2022年1月12日